公司暢通科技人才、管理人才、技能人才發(fā)展通道，搭建科技人才、管理人才、技能人才成長平臺。

1.公司為專業(yè)技術(shù)人員的發(fā)展搭建了良好的職業(yè)發(fā)展通道，形成了“公司科技骨干—光電集團(tuán)科技帶頭人—中國兵器青年科技帶頭人—中國兵器科技帶頭人—中國兵器首席科學(xué)家”職業(yè)發(fā)展通道。形成了“助理工程師—工程師——高級工程師—正高級工程師”專業(yè)技術(shù)職務(wù)通道。

2.公司為技能人才的發(fā)展搭建了“公司技能骨干—光電集團(tuán)關(guān)鍵技能帶頭人—中國兵器關(guān)鍵技能帶頭人—中國兵器首席技師”職業(yè)發(fā)展通道。形成了“初級工—中級工—高級工—技師—高級技師”職業(yè)技能等級認(rèn)定通道。

3.公司持續(xù)提升干部隊(duì)伍的素質(zhì)和能力，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu)，為員工提供平等的晉升機(jī)會，給予員工充分的職業(yè)發(fā)展路徑和發(fā)展空間。